Sgk işten çıkış kodları

2012 Sigortalı olarak çalıştığınız işvereniniz sizi işten çıkarttıktan sonra işten çıkış belgesi üzerinde kısa kodlar kullanır. Bu kodların ne anlama geldiği ve kanun maddesi aşağıda yazılmıştır.

SGK İşten Çıkış Kodları

İşten Ayrılış                                             Nedeni Kanun Maddesi

1 Deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi  4857 SK. Md. 15

2 Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi 4857 SK. Md. 15

3 Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa) 4857 SK. Md. 17

4 Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi 4857 SK. Md. 17,  854 SK. Md.16, 5953 SK. Md. 6/4. Fıkra

5 Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi 4857 SK. Md.11

8 Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

9 Malulen emeklilik nedeniyle 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

10 Ölüm 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

11 İş kazası sonucu ölüm 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

12 Askerlik 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

13 Kadın işçinin evlenmesi 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

14 Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması 1475 SK. Md.14 (4857 SK. Md.120)

15 Toplu işçi çıkarma 4857 SK Md.29

16 Sözleşme sona ermeden sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakli-

17 İşyerinin kapanması 4857 SK. Md.3

18 İşin sona ermesi

19 Mevsim bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

20 Kampanya bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

21 Statü değişikliği

22 Diğer nedenler

23 İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih 4857 SK. Md.24-III

24 İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih 4857 SK. 24-I

25 İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih 4857 SK. Md.24-II, 5953 SK. Md.11-I

26 Disiplin kurulu kararı ile fesih 4857 SK. Md. 25-II

27 İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle fesih 4857 SK. Md.25-III-IV

28 İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih 4857 SK. Md. 25-I, 5953 SK. Md.12/I

29 İşveren tarafından işçinin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih 4857 SK. Md.25-II

30 Vize süresinin bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

31 Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu kapsamında kendi istek ve kusuru dışında fesih

32 4046 sayılı Kanunun 21. maddesine göre özelleştirme nedeni ile fesih

33 Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi 5953 SK. Md.7

34 İşyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedeniyle fesih 4857 SK. Md.6

 

Bir önceki yazımız olan İşten çıkarıldım ne yapmam lazım ? başlıklı makalemizi de okumanızı öneririz.

SGK.NET Google Aramaları:

işten çıkış kodları,sgk işten ayrılma kodları,iş kanunu 24/2 f maddesinin sgk kodu karşılığı ne,is akdi feshi kodunu ogrenme,sgk çikiş kodlari 2014,sgk i?ten ??k??,iş fesih kodları,işten çıkış kodu 29,sogortalinin isten ayrilis kodi 25 ne anlama geliyor,ssk çıkış kodları2014

Sgk işten çıkış kodları makalesi Ana Sayfa, Ssk Haber kategorisinde yayınlanmaktadır.

“Sgk işten çıkış kodları” için 3 yorum

  1. dogan diyor ki:

    benım çalıştıgım ışyrı benı dıger bır ışyerıne gönderdı eskın ış yerınde aynı görev yenı yerde de aynı görev maaş aynı yanlız 16 koduyla göndermesı lazım acaba tazmınat kaybı ızın kaybı yaşarmıyım

  2. muhammet diyor ki:

    kod 26 ile çıkışta hak kaybı olurmu

  3. celalettin narin diyor ki:

    ssk giriş tarini bilbek istiyom

Siz de görüş, düşünce ve sorularınızı bize iletebilirsiniz.

Önceki yazıyı okuyun:
gss işten çıkış
İşten çıkınca gss sağlık güvencesi ne olacak ?

Gss işten çıkış durumunda nasıl yapılıyor nelere dikkat etmek gerekiyor ? İşten çıktım gelir testi ne olacak nasıl yapılacak ?...

Kapat